近年は企業のDX推進や情報漏えい対策強化を背景に、情報セキュリティ職への転職を検討する人が着実に増加しています。とはいえ、高度な専門性が求められる市場では、自力だけで理想の求人に出会うのは容易ではありません。

そこで活躍するのが転職エージェントや専門サイトの活用です。本記事では、「情報セキュリティ転職サイトをどう選べばいいのか」「自分に合った支援型サービスはどれか」といった疑問を解消し、年収・スキル向上を実現できるおすすめ10選を比較形式で紹介します。

情報セキュリティの転職市場動向

企業のデジタル化とサイバー攻撃リスクの拡大により、情報セキュリティ人材の需要は急上昇しています。2025年も求人倍率はIT職種の中で最上位となり、求人数・年収ともに右肩上がりの状況です。

ここでは、市場の現状と年収水準、最新トレンド、求められるスキルの傾向を詳しく解説します。

求人数の推移と今後の予測

2025年の情報セキュリティ求人は過去最高水準に達し、前年比でも増加傾向が継続しています。

ゼロトラスト導入やDX推進、M&A増加を背景に、年収1,000万円超のハイクラス求人だけでなく中堅層の採用も活発です。特に金融・コンサル・SIer各業界での募集拡大が顕著で、今後も幅広い層で需要の上昇が続くと予想されています。

平均年収・給与水準

2025年時点でのセキュリティエンジニアの平均年収は約875万円前後とされ、ITエンジニア職の中でも高水準です。

職種・経験ごとのおおよその目安は以下の通りです。

経験・職種	年収目安
ジュニア／未経験〜2年	400〜600万円
セキュリティ運用・監視	500〜700万円
インシデントレスポンスエンジニア	600〜800万円
セキュリティコンサルタント	800〜1,200万円
マネージャー／CISO候補	1,000万円～

このほか、官公庁・金融・コンサルティング業界では特に給与水準が高く、CISSPや情報処理安全確保支援士などの上位資格を保有している技術者には年収1,000万円を超える案件も珍しくありません。

需要増加の背景と最新トレンド

DX推進、クラウド化、ゼロトラスト導入の本格化が採用拡大の主因です。リモートワーク普及で境界防御モデルが機能しにくくなり、ゼロトラスト・NIST準拠対応が企業課題になっています。

さらに、AI攻撃や量子暗号など新リスク台頭に備え、プロダクトセキュリティ人材やリスク管理職の需要が急増しています。そのため、ガバナンスや法規制対応を主導できる人材が求められます。

求められるスキルや資格の傾向

グローバルで通用するスキル証明としてCISSP、情報処理安全確保支援士、CompTIA Security+の3資格が特に人気です。

CISSPは上級管理職・外資で高評価、登録セキスペは官公庁や大手入札案件で有利。Security+は未経験層の登竜門として評価されています。加えて、クラウド環境のセキュリティ設計（AWS/Azure認定）やネットワーク系資格も相乗効果が高いとされています。

【一覧表】情報セキュリティにおすすめ転職サイト6選

以下は「情報セキュリティ 転職サイト」のおすすめ比較一覧表（2025年版）です。主要6サイトの特徴・求人傾向・おすすめユーザー層をまとめています。

サービス名	主な特徴・強み	おすすめ層
SYNCA	PR・広報・スタートアップ特化 柔軟な働き方とスカウト提案に強み	成長企業や新領域へ挑戦したい人
WARC AGENT	管理部門・IR・広報のハイクラス転職に強い 年収UP実績が豊富	経営層・管理職を目指す経験者
マイナビ転職	若手層・第二新卒向け支援に強い 未経験OK求人が豊富	20〜30代で初めて転職する人
doda	総合型で業界最大級の求人数 転職サイト＋エージェント併用可能	幅広い業界から広報職を探したい人
リクナビNEXT	国内最大級の求人データベース 自分で検索・スカウト活用が可能	情報収集重視、自分で進めたい人
転職ナビ	中小・ベンチャー中心 職場雰囲気を重視したUI	企業カルチャーに共感して転職したい人

この比較表は、2025年時点で情報セキュリティ関連の転職支援実績が強い主要転職メディアを中心に構成しています。

求人数やサポート体制はメディアにより異なるため、キャリア目的（年収UP／未経験挑戦／専門特化）に合わせた併用利用がおすすめです。

情報セキュリティにおすすめの転職サイト6選

続いて、情報セキュリティにおすすめの転職サイトを6選ご紹介します。各サイトの強みとおすすめユーザー層を比較しながら、自分の転職スタイルに最適なサービスを見つけましょう。

SYNCA

サービス名	SYNCA（シンカ）
特徴・強み	管理部門・バックオフィス職種に特化、スカウト型・独自ロジックでマッチング精度が高い
求人数	非公開（成長企業・スタートアップの独自案件が多い）
サポート内容	スキル診断、市場価値診断 ダイレクトスカウト 転職コンシェルジュによる丁寧なマッチング支援
公式サイト	https://candidate.synca.net/

【SYNCAの特徴】

SYNCAは、情報セキュリティ職を含む管理部門・IT領域に強いスカウト型転職サイトです。スキル診断と市場価値分析を通じて、経験・志向に合う企業からのスカウトを受け取れるため、効率的にキャリアアップを目指したい方や、成長企業で活躍したい方におすすめです。

【SYNCAのおすすめな人】

• 情報セキュリティやコーポレートIT職でキャリアアップしたい人
• 自分のスキルをもとに、最適な企業から直接スカウトを受けたい人
• スタートアップや上場準備企業など成長フェーズの職場で働きたい人

【サポート実績】  

• 累計支援実績1,500社以上（上場企業・成長企業中心）
• 市場価値診断・適性に基づく高精度マッチング
• 非公開求人・スカウト案件が豊富（情シス・セキュリティ職含む）

【SYNCAの利用者の口コミ・評判】

管理部門に特化していてスキル設定もできるので欲しい人材のイメージが固まっている場合はおすすめです。

候補者をすぐに絞り込むことができるので時間もコストも節約することができます。

WARC AGENT

サービス名	WARC AGENT
特徴・強み	管理部門・IT・ミドル～ハイクラス特化 ベンチャーや上場企業求人が豊富
求人数	約1,000件（うち1/3が年収1000万円以上）
サポート内容	両面型支援 キャリア相談・履歴書添削・面接対策、企業情報の詳細アドバイス
公式サイト	https://agent.warc.jp/

【WARC AGENTの特徴】

WARCエージェントは、管理部門や情報セキュリティなどの専門職に特化した転職エージェントです。成長企業・スタートアップのCxO候補やマネジメントポジション支援を得意とし、年収800万円以上のハイクラス転職を目指す方に最適です。

【WARC AGENTのおすすめな人】

• 情報セキュリティや管理部門で年収アップを狙う人
• 経営企画・内部監査・CxO候補など上流ポジション志向の人
• 企業成長フェーズに関わりたい人

【サポート実績】

• 上場企業・ベンチャーへの紹介実績多数
• エージェント型の個別サポートが高評価
• SYNCAとの連携による非公開ハイクラス案件紹介

【WARC AGENTの利用者の口コミ・評判】

一度転職活動を中止していた時期もありましたが、定期的に連絡を下さるなど、親身に関与を続けて下さり、事業内容と条件面談の双方希望通りの先から内定を頂く事ができました。

募集企業と求職者間の対応もびっくりするくらいスピーディーです。

K.S様のご尽力無しには今回の内定は無かったと思います。 感謝しかありません。

マイナビ転職

サービス名	マイナビ転職
特徴・強み	幅広い職種、全国対応。特集や診断ツールなどサービスも豊富
求人数	約「50,000件以上」（2025年時点）
サポート内容	専任アドバイザー、面接対策・適性診断・履歴書添削などの総合サポート

【マイナビ転職の特徴】

マイナビ転職は、20〜30代中心の若手・中堅層向け総合転職サイトです。大手からベンチャーまで幅広い業種に対応し、履歴書添削・面接対策などの無料支援ツールが充実しています。地方求人や第二新卒転職にも強みがあります。​

【マイナビ転職のおすすめな人】

• 初めて転職活動を行う20〜30代の人
• 地方・UIターン転職を検討している人
• 履歴書・面接対策も受けながら転職を進めたい人

【サポート実績】

• スカウト登録者数546万人（2025年時点）
• 全国転職フェア・イベントを年間200回以上実施
• 履歴書・職務経歴書アドバイスサービスを提供

【マイナビ転職の利用者の口コミ・評判】

なかなか決まらなかった再就職先がついに先日決まりました！マイナビ転職さんのお陰です。本当にありがとうございました。

色んな転職サイトを転々としてやっと自分の希望通りの仕事を見つけられました。問い合わせにもしっかり対応していただいて感謝です。何と言っても仕事数が半端ないところが強みだと思います！

doda

サービス名	doda
特徴・強み	業界最大級。総合型。若手～中堅、幅広い職種に強い
求人数	約250,000件（2025年3月）
サポート内容	専任キャリアアドバイザー、応募・書類作成・面接対策全般を個別サポート

【dodaの特徴】

dodaは、大手企業からスタートアップまで網羅する総合型転職エージェントです。AIによる求人レコメンドと、専門アドバイザーの伴走支援の両面を活かし、スピード感のある転職活動を実現できます。セキュリティ・IT分野の非公開求人も豊富です。

【dodaのおすすめな人】

• 複数企業を比較しながら効率的に転職を進めたい人
• IT・セキュリティ系の中堅ポジションを探している人
• 転職スピードと求人量のバランスを重視する人

【サポート実績】

• 求人数10万件以上（公開・非公開含む）
• 業界別キャリアアドバイザーによる専門支援
• 職務経歴書作成・スピード面談など短期決定支援

【dodaの利用者の口コミ・評判】

社会に出て20年、初めての転職活動で正しい履歴書の書き方すら覚えていないという状況で困っていました。そんな時に転職エージェントの存在を知り、DODAのお世話になりました。昔から知っている名前ですし、何となく安心感がありました。良かったのは、すぐに希望条件に合った求人を紹介してもらえた点です。

リクナビNEXT

サービス名	リクナビNEXT
特徴・強み	NEXT 業界最大級。総合型。自己分析・適性診断・企業スカウト機能充実
求人数	約「100,000件前後」（2025年時点）
サポート内容	プロフィール登録で企業からの直接オファー。専門コンサルによる転職支援

【リクナビNEXTの特徴】

リクナビNEXTは、日本最大級の転職希望者登録者数を誇る求人サイトです。職種・業界ともに網羅性が高く、グッドポイント診断で自身の強みを可視化できる点が特徴です。スカウト機能も充実し、経験者から未経験者まで幅広く対応します。

【リクナビNEXTのおすすめな人】

• 幅広い選択肢の中から求人を比較したい人
• 自分の強みを客観的に把握したい人
• 複数サイトの併用で情報を網羅したい人

【サポート実績】

• 登録者数1,200万人超（国内最大級）
• AI分析によるスカウトレコメンド搭載
• 定期配信のキャリアサポートメールが好評

【リクナビNEXTの利用者の口コミ・評判】

会社を辞めてから１日でも早く転職を決めたかったので、複数の転職活動サイトに登録していました。その中でもリクナビNEXTは求人情報が他社では見ることができない、ここだけの会社が多く揃っていたと思います。そのおかげで、私が希望したい仕事内容の会社を見つけることができたし、他社よりも結構詳しく会社情報がホームページに掲載されていました。

担当者のフォローもばっちりで、キャリアカウンセリングや面接対策もしてもらえて、とても助かりました。

転職ナビ

サービス名	転職ナビ
特徴・強み	中小企業・ベンチャー求人に強い。企業文化・社員インタビュー掲載。
求人数	約65,000件（2025年10月現在）
サポート内容	職場の雰囲気や現場情報を事前確認可能。自動応募管理ツールや転職活動の進捗サポートメールが受けられる。

【転職ナビの特徴】

転職ナビは、中小企業やベンチャー求人を中心に掲載している転職サイトです。応募前に職場の雰囲気や社員インタビューが閲覧できるため、カルチャーマッチを重視する求職者に向いています。サポートメールや応募管理ツールも使いやすく、初心者でも安心です。

【転職ナビのおすすめな人】

• 企業文化や成長性を重視して転職したい人
• スタートアップ・地方中小企業志向の人
• 自分のペースで転職活動を進めたい人

【サポート実績】

• 掲載企業数2万社以上（中小・成長企業中心）
• 職場レポート・口コミコンテンツが充実
• 応募から内定までを自動管理するサポート機能搭載

【転職ナビの利用者の口コミ・評判】

求人の数が多く、検索条件を保存できるので自分のペースで効率よく探せました。地方の求人情報も多く、引っ越し先でも安心して仕事を見つけられました。

情報セキュリティの主な職種と必要スキル

情報セキュリティ分野では、システム防御から経営戦略レベルのセキュリティ設計まで、幅広い職種が存在します。

ここでは代表的な4職種についてご紹介します。

セキュリティエンジニア

企業や組織の情報システムを脅威から守る役割を担い、ファイアウォール・IPS・WAFなどの導入や運用を行います。

また、脆弱性診断や不正アクセス検知など、防御・監視・対応が主な業務です。

必要スキル	技術的知識（システム・ネットワーク・暗号技術） 問題解決力・分析力 コミュニケーション能力
年収目安	約550〜750万円

セキュリティコンサルタント

企業のセキュリティ体制を診断・設計し、改善策を提案する上流工程の専門職です。

主にリスクアセスメント、標準策定、研修設計、監査対応などを行います。

必要スキル	情報セキュリティマネジメント リスク分析力・法規制理解 CISSP、CISM、ISO審査員資格
年収目安	約700～1,100万円

ペネトレーションテスター

実際に攻撃者の視点から企業システムへ侵入テストを行い、脆弱性を特定・報告するエキスパート。

ホワイトハッカーとも呼ばれます。

必要スキル	OS・ネットワーク・Webアプリ・クラウド構成の理解 攻撃手法・防御技術の実践的スキル CEH、OSCP
年収目安	約600～900万円

セキュリティアナリスト

SOC（Security Operation Center）で日々のログ分析・インシデント対応を担う防御の最前線職です。

不正通信やマルウェア感染の兆候を検知し、即時対応します。

必要スキル	SIEMツールの運用 Windows/Linuxログ解析 ネットワーク分析
年収目安	約500〜750万円

未経験から情報セキュリティ業界に転職する方法

IT化が進む今、未経験からでも情報セキュリティ業界にチャレンジする人が増えています。専門知識や経験がなくても、資格取得や実践的な学習、ステップを踏んだ転職活動で十分にチャンスがあります。

この章では、未経験からの転職で押さえておくべきポイントを解説します。

取得したい基本資格

未経験からの転職を目指す際は、基礎的な資格で知識の証明を行うことが近道です。

代表的な資格として、国家試験の「情報セキュリティマネジメント試験（SG）」はおすすめです。IT基礎やセキュリティ原則を幅広く学べるほか、企業側の信頼獲得にもつながります。

このほか、民間資格のCompTIA Security+やITパスポート（iパス）も導入に適しています。　

基礎知識の学び方

オンライン講座と実践型演習を組み合わせるのが効果的です。

UdemyやN予備校、Schooなどのクラウド学習を活用し、動画で体系的に理解を進めましょう。加えて、『情報セキュリティの基本がすべてわかる本』などの専門書やCTF練習サイトを用いた模擬演習も有効です。

学びの記録はポートフォリオとして転職時に提示できます。

経験を積む手段

実務経験がない場合は、現場に近い環境でスキルを磨く機会を作ることが重要です。

たとえば、セキュリティ関連企業のインターンシップや短期派遣で監視業務を経験したり、副業やクラウドソーシングで簡易セキュリティ案件を受ける方法があります。

また、セキュリティコンテスト（CTF）への参加もスキル証明として有効です。

未経験でも応募可能な求人の探し方

未経験可求人を探す際は、教育体制が整った企業を中心に選ぶのが成功のポイントです。

「インフラエンジニア」や「運用監視」からスタートし、セキュリティ職へキャリアステップするケースが多く、求人サイトではSYNCAやマイナビITエージェントなどの専門エージェントが有効です。

非公開求人を保有するエージェントを併用すると、自身のスキルに合った案件に出会いやすくなります。

情報セキュリティ転職成功のための実践アドバイス

情報セキュリティ分野への転職では、書類作成や面接対策、成果物の整理、業界ネットワークの活用といった実践的ノウハウが重要です。

これから転職活動を始める方が押さえておきたい、成功のための具体的なポイントを解説します。

履歴書・職務経歴書の作成ポイント

情報セキュリティ職では、「トラブルを未然に防ぐ力」や「信頼性」が重視されます。

職務経歴書では、単に担当業務を列挙するのではなく、業務改善やリスク軽減に寄与した経験を具体的に記載しましょう。

また、自己PR欄では「誠実さ・対応力・部門間の連携力」など、企業が求める人間性をアピールすることが効果的です。トラブル対応やセキュリティ教育活動のような具体的なエピソードを2〜3行で補足すると印象が強まります。

面接でよくある質問と回答例

面接では、基礎理論から実務的な対応力まで幅広く問われます。

主な質問例と回答例は次の通りです。

「CIAトライアドとは？」→「Confidentiality（機密性）、Integrity（完全性）、Availability（可用性）の3要素のバランスを重視する考え方です。」

「ゼロトラストモデルとは？」→「信頼せず常に検証する原則のもと、アクセス要求を全て認証・監視する仕組みです。」

「脆弱性・脅威・リスクの違いを説明してください」→「脆弱性は弱点、脅威は危険要因、リスクは影響度と発生確率の掛け合わせです。」

これらの質問では、原理理解と具体例を絡めた説明が評価されます。

ポートフォリオ・成果物の用意方法

未経験者・実務経験が浅い層は、学習記録や検証結果を可視化したポートフォリオを作るのが有効です。

効果的な工夫は以下の通りです。

• 仮想環境（AWS・Azure）を用いた脆弱性診断レポートを添付
• GitHubでスクリプトや自動監視ツール公開
• 学習経過（CTF経験、模擬演習、修了証）を時系列で記録

　　　「完成度」よりも「学習意欲・成長過程」を示す方が評価されやすい点が特徴です。

業界ネットワーキング活用法

情報セキュリティ業界では、最新技術・事例を共有するコミュニティ参加が大きな資産になります。

代表的なイベントとして、Security Days Fall 2025やGMOサイバーセキュリティカンファレンス、AJCCA Conference Tokyo等があります。これらの勉強会では、実務者から学ぶ機会だけでなく、企業担当者への直接アプローチも可能です。

SNSやSlackコミュニティを通じて継続的な人脈を築くことが、転職成功率を高める鍵となります。

情報セキュリティ業界の将来展望とキャリアパス

デジタル社会の進化とともに、情報セキュリティ業界はAI・クラウド・IoTの拡大を背景に新たな役割を担い始めています。今後は技術だけでなく、リスク管理・国際対応・経営視点を兼ね備えた人材が求められます。

ここでは、将来の脅威動向・技術革新・キャリアの展望を解説します。

今後の脅威動向と求められる専門人材像

2025年以降、生成AIを悪用したマルウェアの自動生成やサプライチェーン攻撃が急増し、従来型の防御では対応しきれない局面が拡大します。

今後は、AIや自動分析を駆使して脅威を先読みできる人材が求められ、技術力だけでなくリスクマネジメント・法規制理解を併せ持つ「ハイブリッド型セキュリティ人材」が主流となる見通しです。

新技術による業務・役割変化

AIを活用した脅威検知の自動化、クラウド移行の加速、IoT普及によってセキュリティ業務の範囲は拡大中です。

従来の運用監視から、AI運用・クラウド基盤保護・IoTデバイス監査など新分野が台頭。今後は、機械学習モデルのリスク評価やクラウド権限管理といった高度な分析と運用スキルを備える人材が欠かせません。

グローバル化と海外案件のチャンス

サイバー攻撃の国際化により、各国の法制度・コンプライアンス対応を理解したグローバルセキュリティ人材の需要が高まっています。

特に、APECやEUとの情報共有プロジェクト、海外顧客向けSOC運用、グローバルクラウドのセキュリティ管理など、英語力と国際規格対応スキルを活かせる案件が増加傾向にあります。

将来のキャリアパス例

情報セキュリティ分野では、技術職からマネジメント職へのキャリアアップ例が豊富です。

代表的には、SOCリーダー → セキュリティマネージャー → CISO（最高情報セキュリティ責任者）という経路で、戦略策定や全社横断的リスク管理を担うリーダー層へ成長可能です。

また、専門特化型として、リスクアナリスト・クラウドセキュリティアーキテクト・コンプライアンス顧問なども将来性が高い職域です。

情報セキュリティ転職に関するよくある質問

最後に、情報セキュリティの転職についての質問をまとめました。

未経験でも転職できる？

完全未経験からセキュリティ分野に挑戦することは難易度が高いものの、ネットワーク・サーバーなどの基礎知識を備えていれば十分可能です。まずは運用監視やインフラ職から経験を積み、資格取得やCTF演習などで専門知識を証明すると良いでしょう。

育成枠を設ける企業や教育制度の充実した求人が狙い目です。

転職活動の平均期間・難易度は？

情報セキュリティ職の転職活動期間は1〜3か月が一般的です。

エンジニア職の中でも専門性が高いため、書類審査でスキルフィットを見られるケースが多いものの、基礎スキルと意欲があればポテンシャル採用も十分あります。在職中にエージェント支援を受けることで、効率的に選考を進めることが可能です。

資格は必須？どの資格が有利？

資格は“必須”ではありませんが、専門性と学習意欲を示す武器になります。

特に未経験者は基礎資格の「情報セキュリティマネジメント試験」や「CompTIA Security+」が効果的です。経験者層では「CISSP」や「情報処理安全確保支援士」などが年収アップにつながりやすく、転職市場でも高く評価されています。

複数の転職サイト・エージェントを併用すべき？

併用は非常に有効ですが、登録は2〜4社に絞ることが理想的です。

複数の担当者比較により非公開求人やサポートの質を見極められますが、登録過多になると情報整理が煩雑化します。SYNCAのように管理部門・セキュリティ職に特化したサイトを軸に活用し、他社エージェントと組み合わせて活用すると転職成功率が高まります。

自分に合った転職サイトで情報セキュリティキャリアを切り拓く

情報セキュリティ分野は今後も成長が期待でき、転職市場でも多くのチャンスが広がっています。年収アップや働き方の自由度を手に入れるためには、自分に合った転職サイトやエージェントを賢く活用することが大切です。

なかでも、SYNCAのように情報セキュリティ・管理部門に強いサービスを使えば、スキル診断や非公開求人など、高精度のマッチングを通じて理想のキャリアを実現しやすくなります。ぜひ複数のサービスを比較し、あなたのキャリアアップに最適なスタートを切りましょう。

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